1. what are the advantages and disadvantages of an employer conceding to union demands concerning wages and benefits in terms of productivity, retention, satisfaction, etc.? is this trade-off worth it in your opinion? why or why not?

Yes, it is worth it.

Explanation:

Advantages

(1) it improves industrial harmony

(2) it improves production productivity

Disadvantage

(1) It can lead to industrial unrest

(2) it can lead to increased business operational cost

answer; i believe that the correct answer is (personal information and career information; second answer; (b) flexibility,independence and salary potential

apex verified answer < 3

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i really hope this this is the correct answer < 3 < 3 < 3